Rekryteringspodden

146 Folgen

1. Rekryteringspodden #141 Intervju med Sara Lindström, Director of Talent Acquisition hos Solita

   Vom: 18.8.2025
2. Rekryteringspodden #140 Intervju med Therese Reinfeldt, Epiroc

   Vom: 9.6.2025
3. Rekryteringspodden #139, intervju med Arsaman Bahrami om Quality of Hire

   Vom: 27.5.2025
4. Rekryteringspodden #138 Intervju med Anton Knopff, Head of TA på Munters

   Vom: 12.5.2025
5. Rekryteringspodden #137 Intervju med Susanne Simkens, Head of TA på PwC

   Vom: 28.4.2025
6. Rekryteringspodden #136 Anna Blixt, om Employer Branding och Talent Acquisition

   Vom: 14.4.2025
7. Rekryteringspodden #135 Specialisering av TA/rekryterar-rollen

   Vom: 31.3.2025
8. Rekryteringspodden #134 Intervju med Stephanie Lindstrand, Mentimeter

   Vom: 17.3.2025
9. Rekryteringspodden #133 Tester upprör men vad är alternativet?

   Vom: 3.3.2025
10. Rekryteringspodden #132 KPI:er för Talent Acquisition

    Vom: 17.2.2025
11. Rekryteringpodden #131 Intervju med Fredrik Östgren, grundare av Hubert om AI i urval

    Vom: 2.2.2025
12. Rekryteringspodden #130 TA-trappan med Louise Thulin

    Vom: 20.1.2025
13. Rekryteringpodden #129 Fusk i test, intervju med Eva Riddervold Sandberg på Aon

    Vom: 23.12.2024
14. Rekryteringpodden #128 Intervju med Sara Klingenborg, Executive Vice President and Head of Human Resources på AFRY

    Vom: 9.12.2024
15. Rekryteringspodden #127 Fusk i test, intervju med Ludvig Wettlén på Alvalabs

    Vom: 24.11.2024
16. Rekryteringpodden #126 Fusk i test, intervju med Mattias Lowebrant på Assessio

    Vom: 10.11.2024
17. Rekryteringpodden #125 Louise Thulin, om "TA-trappan"

    Vom: 27.10.2024
18. Rekryteringspodden #124 Sofia Campell, Läkare Utan Gränser, om lönestransparens

    Vom: 14.10.2024
19. Rekryteringspodden #123 - Tips för implementation av kompetensramverk

    Vom: 30.9.2024
20. Rekryteringspodden #122 Kanske dags att sluta finlira med urvalsprocessen?

    Vom: 13.9.2024