185 Folgen

  1. Personalerhaltung bei Blaumacher und ein Blick ins HR der Getränkebranche

    Vom: 20.6.2022
  2. Sie fordert mehr Gehalt und jetzt???

    Vom: 23.5.2022
  3. Tricks zur Lebenslaufanalyse etc.

    Vom: 9.5.2022
  4. So gewinnst Du die Generation Z

    Vom: 25.4.2022
  5. Erfolgskontrolle in der Personalentwicklung

    Vom: 11.4.2022
  6. Personalentwicklung macht der Chef

    Vom: 28.3.2022
  7. Kündigungswellen begleiten

    Vom: 7.2.2022
  8. ich bin doch kein Verkäufer

    Vom: 17.1.2022
  9. Geheimtipps für Linkedin

    Vom: 17.1.2022
  10. ADHS-Mitarbeiter

    Vom: 10.1.2022
  11. Austrittsgespräche sind blöd, oder?

    Vom: 20.12.2021
  12. Ich heirate eh' einen reichen Mann! (#256)

    Vom: 13.12.2021
  13. HR-fatigue (#254)

    Vom: 6.12.2021
  14. Personalhandbuch - so ein Schmarrn? (#252)

    Vom: 29.11.2021
  15. Personalplanung #252

    Vom: 22.11.2021
  16. Personalentwicklung....

    Vom: 8.11.2021
  17. Emma hat Glück (Podcastfolge 250)

    Vom: 1.11.2021
  18. Wenn ein HR-Herz blutet (re-load)

    Vom: 25.10.2021
  19. Diese Farbe gibt Dir Kraft

    Vom: 18.10.2021
  20. Werte/Haltung im HR

    Vom: 11.10.2021

5 / 10

🟥Dieser Podcast ist für Personalverantwortliche, Führungskräfte, Mitarbeitende und hilft das Businesstheater in der Arbeitswelt zu verstehen und entsprechend zu begegnen. Unterhaltsame Facts mit Herzverstand und Humor stehen im Vordergrund🟥 Ob Bewerbungsverfahren, Einführungsprozesse, Personalentwicklung, Führungsunterstützung, Personalbetreuung bis hin zur Kündigung - hier gibt es Impulse, die aus der jahrelangen Praxis (HR-Assistentin, HR-Sachbearbeiterin; HR-Business-Partnerin, HR-Expertin/HR-Leiterin und Mitglied der Geschäftsleitung) kommen. Die HR Fach-/Sachbücher, regelmässigen Kolumnen zum Thema Arbeitswelten geben Dir weitere Tipps. 👉👉Zudem fliesst theoretisches Fachwissen aus der langjährigen Tätigkeit als HR-Dozentin/-Prüfungsexpertn für Personalfachleute und Führungskräfte informativ und abgleichend ein. Du erhältst hier unterhaltsame Einsichten in die Arbeitswelt aus verschiedenen Perspektiven. Dies mit Interviews, Impulsen, Wissensvermittlung, Tipps und Impulsen. 😎Dabei gelingt es der HerzBlutPersonalerin Diana Roth immer wieder, die Brille des Mitarbeitenden und der Führungskräfte (inkl. CEO) aufzusetzen. Sie ist überzeugt: "Erst, wenn wir verstehen, wie andere denken und fühlen, sind wirkliche Änderungen möglich!" Mit den Impulsen dieses Podcast gelingt Dir Dein erfolgreicher Karriereweg - wie immer der auch aussieht. 👉👉Die Personalerin Diana Roth spricht hier Klartext...dies jedoch diplomatisch und mit Augenzwinkern. Das Ganze wird getragen von Klangelementen ihrer beiden prägenden Wurzeln (dem Rheinland und der Schweiz). Ziel dieses Podcasts ist es, dass Personalverantwortliche aufgrund eines Perspektivwechsels in ihrer Positionierung erfolgreicher sind. HR ist weder der verlängterte Arm der Geschäftsleitung noch die Erfüllungsgehilfin. HR ist Sparringspartner. 🟥Bewege die Arbeitswelt - sonst wirst Du von ihr bewegt!🟥 HRM IST EINE HALTUNG, DIE DIE ARBEITSWELT VERÄNDEN KANN: Mehr gibt es mit dem HR-Ticker: https://dianarothcoaching.com/hr-newsletter-plus-geschenk/ Die Bücher zum Podcast heisseN: "Zu jung! Zu alt! Zu schwanger! Zu qualifiziert! so tickt die Arbeitswelt! und "Vertraue dem Misstrauen - so tickt die Arbeitswelt!". Diese sind in jeder kleinen wie grossen Buchhandlung online wie offline zu erwerben.