356 Folgen

  1. 2050-111 : อยากโตในการทำงาน ต้องเขียน job description ให้ตัวเอง

    Vom: 18.7.2021
  2. TT31 : 4 หัวข้อที่ใช้ตรวจสอบว่าเรามีความรับผิดชอบจริงๆ

    Vom: 11.7.2021
  3. 2050-110 : เป็นหัวหน้า ต้องว่าลูกน้องให้เป็น

    Vom: 4.7.2021
  4. 2050-109 : นักลงทุนมองหา Startup แบบไหน ใน Early Stage

    Vom: 27.6.2021
  5. 2050-108 : เราจะลดความกังวลเกี่ยวกับงานตลอดเวลาได้อย่างไร

    Vom: 20.6.2021
  6. 2050-107 : แก้ยังไง เมื่อ Passion นำมาสู่การ Burnout

    Vom: 13.6.2021
  7. 2050-106 : ทำไมเราถึงต้องฟังคำถามโง่ๆ

    Vom: 6.6.2021
  8. 2050-105 : ถ้าอยากทำงานดี ให้ทำงานให้น้อยที่สุดเท่าที่ทำได้

    Vom: 31.5.2021
  9. 2050-104 : เสียงของรถยนต์ไฟฟ้าสำคัญยังไง

    Vom: 22.5.2021
  10. RL33 : 6 ขั้นตอนที่องค์กรใหญ่ต้องทำ เพื่อเติบโตต่อไปได้อีกหลายสิบปี (3-6)

    Vom: 15.5.2021
  11. RL32 : 6 ขั้นตอนที่องค์กรใหญ่ต้องทำ เพื่อเติบโตต่อไปได้อีกหลายสิบปี (ข้อ 1-2)

    Vom: 8.5.2021
  12. RL31 : 7 ความได้เปรียบขององค์กรใหญ่ที่ใช้แข่งขันกับ Digital startup

    Vom: 3.5.2021
  13. RL30 : เป็นองค์กรใหญ่เก่าแก่ จะสู้กับ Digital Startup อย่างไรดี

    Vom: 1.5.2021
  14. RL29 : 7 วิธีคิดที่ไม่มีวันล้าสมัย เพื่อสร้างชีวิตอย่างมีความสุข ep2

    Vom: 20.4.2021
  15. RL28 : 7 วิธีคิดที่ไม่มีวันล้าสมัย เพื่อสร้างชีวิตอย่างมีความสุข ep1

    Vom: 18.4.2021
  16. 2050-103 : เราต้องทำงานกันหนักขนาดนี้จริงๆใช่ไหม?

    Vom: 12.4.2021
  17. 2050-102 : ลูกค้าไม่รู้หรอกว่าตัวเองต้องการอะไร จริงหรือไม่

    Vom: 4.4.2021
  18. TT30 : อะไรคือความย้อนแย้งในการสร้างผลลัพธ์

    Vom: 28.3.2021
  19. RL27 : อยากเอา Agile มาใช้ในองค์กร ต้องเริ่มยังไง

    Vom: 17.3.2021
  20. RL26 : Agile team เป็นยังไงครับ

    Vom: 12.3.2021

10 / 18

พูดคุยแบ่งปันเกี่ยวกับวิธีรื้อค้นและสร้างตัวตนขึ้นมาใหม่ (reinvent) ให้พร้อมสำหรับการทำงานในโลกอนาคต (ที่มี tech มาเกี่ยวข้อง) โดย เธมส์ THINKต่าง ผู้เขียนหนังสือ THINKต่าง 78 ความคิดใหม่เพื่อสำเร็จไวกว่าเดิม และ เปลี่ยนงานประจำธรรมดาเป็นวิชาสร้างชีวิต | fb page : thinkต่าง by เธมส์ และ 2050 | . For work, please contact: [email protected]

Visit the podcast's native language site