GMA i rekruttering
I denne episode taler vi om GMA (General Mental Ability) og rekrutteringVi kommer blandt andet omkring:- Hvad GMA (General Mental Ability) overhovedet er- Om kognitive tests kan bruges til at forudsige jobperformance hos en kandidat- Fordele og ulemper ved kognitive testsOg mange andre ting.Husk, at hvis du vil se på Leo og Nicklas imens de taler, så er YouTube showet her: https://www.youtube.com/channel/UCQadMZWfDWz_QkIPVXKd3-wHvis du vil følge med i hvad Nicklas skriver på LinkedIn:https://www.linkedin.com/in/nicklas-pyrdol/Hvis du vil se mere om Leos arbejdsplads, Talents Unlimited:https://talents-unlimited.dk/Hvis du vil se mere om Nicklas' arbejdsplads, Innoflow:https://www.innoflow.io/