Vier sind mindestens zwei zu viel | 54

Viel hilft viel. Das dachte sich zumindest ein Kunde von Max, denn er hat sich gleich vier Personaldienstleister ausgewählt, um eine Stelle zu besetzen. Aber in den meisten Fällen behindern sich die Dienstleister untereinander mehr, als dass sie sich ergänzen. Was war die Logik dahinter, dass der Kunde diesen Weg gewählt hat? Warum kann es in der Praxis nach hinten losgehen, wenn man sich zu viele Personaldienstleister ins Boot holt? Wie ist die richtige Vorgehensweise, um an seinen Wunschkandidaten zu kommen? All das erfahrt ihr in dieser Folge. Du möchtest uns direkt jetzt dein Feedback hinterlassen? Dann schicke uns einfach hier eine Sprachnachricht: https://www.speakpipe.com/Recrutiting_DNA Kostenloses Erstgespräch vereinbaren: https://www.pates-experts.com/kontakt/ Webseite: https://www.pates-experts.com/ LinkedIn-Profil Max: https://www.linkedin.com/in/maxkraft/ Instagram: https://www.instagram.com/pates_karriere/