👥 #215 Fazit nach 10.000 Bewerbungen | Interview mit Head of Recruiting BDO Dr. Magdalena Faulmüller
Was unterscheidet gute von schlechten Bewerbern? Wenn es jemand weiß, dann ist es Dr. Magdalena Faulmüller von BDO Germany. Sie ist als Head of Recruiting & Employer Branding dafür zuständig, dass ihr Unternehmen die richtigen Kandidaten anzieht und anschließend einstellt. Durch ihre lange Vergangenheit in der Personalbranche und ihre aktuelle Position bei BDO Germany sichtete sie bereits über 10.000 Bewerbungen von interessierten Personen. In unserem Interview sprachen wir deshalb darüber, was einen guten Bewerber ausmacht, wie man sich in einem Erstgespräch verhalten sollte und auf was Recruiter bei einer Bewerbung besonders achten. Dr. Magdalena Faulmüller auf LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/dr-magdalena-faulm%C3%BCller-81177770/ #Recruiting #Karriere #Consulting Moritz Neuhaus ist Co-Founder und CEO der Insight Consulting GmbH. Gemeinsam mit seinem Team hilft er CEOs, Gründern und Consulting-Partnern dabei, online zu Meinungsführern in ihrer Industrie zu werden. Homepage https://insight.berlin Instagram https://instagram.com/moritz.neuhaus LinkedIn https://www.linkedin.com/in/moritz-neuhaus-ceo-personal-branding Ich freue mich jederzeit über deine Themenwünsche oder Feedback.