Managementul performanței - de la evaluare la feedback și conversație

Lumea noastră are nevoie de o transformare către durabilitate și o reorientare pentru evaluarea performanței individuale, dar mai ales de echipă. Efortul colectiv este unul din micile secrete ale unei reușite, continuitatea fiind dată de experiența fiecărui membru al echipei și de calitatea discuțiilor dintre aceștia. Reflectă sistemele de evaluare a performanței folosite în prezent efortul colectiv și nevoia de feedback permanent? În acest episod aflăm care sunt principiile lucrului în echipă, dar și ale lucrului dintre echipe, de ce e important ca atitudinea liderului să reflecte valorile companiei și cum aducem intrapreneurial thinking în rândul echipelor.