#24 “Ohne Führung keine Strategie und ohne Strategie keine Führung”

Chaos und Ordnung, Yin und Yang… Führung und Strategie! Ist euch schon mal aufgefallen, dass fast alles auf der Welt einen absolut notwendigen Gegenpol hat, zwei entgegengesetzte Kräfte die miteinander im Einklang stehen? Was hier klingt wie esoterischer Kram, beeinflusst auch unser aller Unternehmensalltag. Zweifelsfrei sind im unternehmerischen Kontext keine anderen Begriffe so gefragt wie Führung und Strategie, aber kann das eine unabhängig vom anderen existieren oder sind sie so elementar zusammenhängend wie Ebbe und Flut? Christian und Jürgen sind da einer Meinung: Ohne Führung keine Strategie und ohne Strategie keine Führung. Wenn man keine Strategie hat, dann weiß die Organisation nicht, wo sie hinlaufen soll. Wenn man als oberste Führungskraft keine Richtung vorgibt (Achtung unpopular opinion - neben aller Agilität, und auch wenn es echt nett ist, dass sich alle lieb haben, ist es wirklich erforderlich, dass es noch jemanden gibt, der den Weg in die richtige Richtung weist), dann ist es so, als würde man auf dem Meer herumschippern und nicht wissen, welchen Hafen man ansteuern möchte. Man muss also immer wissen, wie kommen wir zum Ziel und wie schaffen wir es die Organisation erfolgreich zu gestalten, auch wenn uns harte Zeiten mit viel Wellengang und etlichen Eisbergen bevorstehen. Das, und wo genau der Zusammenhang zwischen guter Führung und Strategie liegt, erfahrt ihr in unserer neuen Folge im Strategiegespräch von Hoffnung ist keine Strategie. Shownotes: Christian Underwood: https://www.linkedin.com/in/christianunderwood/ Prof. Jürgen Weigand: https://www.linkedin.com/in/j%C3%BCrgen-weigand/ und https://www.juergenweigand.com Underwood GmbH: https://www.underwood.de Hoffnung ist keine Strategie: http://www.hoffnungistkeinestrategie.de WHU: https://www.whu.edu/de/ Pater Anselm Grün: http://www.anselmgruen.de/ Das Buch Hoffnung ist keine Strategie jetzt hier vorbestellen: https://www.underwood.de/buch