Die 6 größten Irrtümer über disruptive Innovation | #Disruption 💡

digital kompakt | Digitale Strategien für morgen - Ein Podcast von Joel Kaczmarek

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EXPERTENGESPRÄCH | Es gibt einige Disruptionsmythen. Innovationsexperte Ruppert Bodmeier räumt heute mit sechs Irrtümern auf. Anhand von Beispielen illustriert er, wie Ideen wirklich erfolgreich werden. Du erfährst... ...welche Ideen das Zeug zur Disruption haben ...warum auch der Letzte der Erste sein kann ...wieso die Autoindustrie die Zukunft verpasst ...dass mit Geld nicht alles gekauft werden kann ...wie Innovation nachhaltig initiiert werden ...welche Innovationen Unternehmen verfolgen sollten und welche nicht ➡️ Du konntest dir keine Notizen machen? Unser [digital kompakt+ Newsletter](newsletter.digitalkompakt.de) fasst dir für jede Folge die wichtigsten Punkte zusammen Diese Episode dreht sich schwerpunktmäßig um Disruption: Und für unseren regelmäßigen Co-Moderator Ruppert Bodmeier gilt, dass Disruption ein Handwerk ist. Ein Handwerk, dass du auch zu deinem machen kannst – durch einfache Handgriffe und Werkzeuge, mit denen du für Herausforderungen im Handumdrehen innovative Lösungen entwickeln kannst. __________________________ ||||| PERSONEN ||||| 👤 Ruppert Bodmeier, CEO Disrooptive __________________________ ||||| SPONSOREN ||||| 🔥 [Übersicht](https://www.digitalkompakt.de/sponsoren/) aller Sponsoren __________________________ ||||| KAPITEL ||||| (00:00:00) Vorstellung und Einführung ins Thema (00:01:24) Irrtum 1: Defokussieren (00:03:29) Irrtum 2: Disruption passiert über Nacht (00:05:42) Irrtum 3: Geld ermöglicht einen schnellen Markteintritt (00:08:17) Irrtum 4: Radikale Innovation kann von langer Hand geplant werden (00:09:59) Irrtum 5: Nur der Erste gewinnt (00:11:54) Irrtum 6: Das Geschäftsmodell ist entscheidend (00:14:23) Zusammenfassung __________________________ ||||| WIR ||||| 💛 [Mehr](https://lnk.to/dkompakt) tolle Sachen von uns  👥 Wir von digital kompakt streben die Verwendung einer geschlechtsneutralen Sprache an. In Fällen, in denen dies nicht gelingt, gelten sämtliche Personenbezeichnungen für alle Geschlechter.